员工脑出血死亡公司赔偿多少

员工脑出血死亡，赔偿需视具体情况。若属工伤，依据《工伤保险条例》，公司需赔偿丧葬补助金、抚恤金及工亡补助金。不及时处理可能导致法律纠纷和公司声誉受损。
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员工脑出血死亡，处理方式如下：1. 若属工伤，立即向公司申请工伤认定，依据《工伤保险条例》要求赔偿。2. 如公司不认定工伤，可申请劳动仲裁或提起诉讼，通过法律途径维权。3. 同时，注意保留相关证据，如医疗记录、工作证明等，以备不时之需。
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员工脑出血死亡，常见处理方式为协商或诉讼。应先与公司协商，协商不成再通过法律途径解决，根据《工伤保险条例》等法规维护权益。